Разрешение на работу для ВКС

    Привлечение на работу специалистов с высокой квалификацией (ВКС) из-за рубежа – это отличный вид инвестиций в развитие своего бизнеса, позволяющий повысить конкурентоспособность компании и освоить новые сегменты рынка.

    Оформление ВКС на работу происходит значительно проще, чем других работников-иностранцев. Действующее законодательство возлагает данную обязанность на работодателя.

Наши услуги помощи при получении разрешения на работу для ВКС

• Оказание консультативной помощи по вопросу признания иностранцев ВКС, а также оформления разрешений на работу для таких граждан;
• Подготовку пакета необходимых документов и направление их в ФМС России;
• Мониторинг ситуации с рассмотрением документов;
• Получение разрешения ВКС на работу;
• Продление и переоформление разрешения на работу ВКС;
• Оформление вида на жительство для ВКС и членов его семьи;
• Иные необходимые в данной ситуации правовые услуги.

    При осуществлении своей деятельности наши юристы выполняют только необходимые клиенту поручения и никогда не навязывают дополнительные услуги. Так, что является необходимым, решать только вам.

Высококвалифицированный специалист- разрешение на работу

    В соответствии со статьей 13.2 ФЗ «О правовом положении иностранных граждан на территории РФ» установлен специальный порядок выдачи разрешений на работу для специалистов с высокой квалификацией.

    Данная статья определяет критерии, при выполнении которых привлекаемый иностранец может быть оформлен в данном качестве. Для оформления ВКС в Москве ежегодная зарплата иностранного работника должна быть не менее 2 миллионов рублей. Более льготный порядок предусмотрен лишь для научных работников, которые будут осуществлять свою трудовую деятельность в образовательных и научных организациях, а также на территориях особых экономических зон.

    При этом степень квалификации конкретного работника должен определять сам работодатель, так как все риски за возможные последствия привлечения к работе специалиста с недостаточной квалификацией несет только работодатель. Соответственно в разрешительные органы предоставление документов, подтверждающих опыт работы, навыки или квалификацию специалиста-иностранца, не требуется.

Процедура оформления разрешения ВКС на работу

    Привлекать на работу ВКС вправе любые предприятия и организации. Единственное условие – это двухлетняя деятельность организации, без привлечения ее к административной ответственности за нарушения миграционного законодательства. Обязанность по оформления ВКС лежит на его работодателе. Сам же специалист лишь получает на руки уже готовое разрешение на работу.

    Преимущества привлечения ВКС очевидны. Для таких специалистов и членов их семьи можно без каких-либо условий оформить ВНЖ в России. Кроме того, на ВКС не распространяются квоты и иные подобные ограничения, касающиеся привлечения к работе других иностранцев.

Для оформления разрешения на работу для ВКС необходимы следующие документы:

• Ходатайство от работодателя;
• Трудовой договор, согласно условиям которого, предполагаемое вознаграждения за труд ВКС должно превышать 2 миллиона рублей либо меньшую сумму для отдельных категорий работников;
• Обязательство погасить расходы на выдворение (депортацию) иностранного гражданина, принятого на работу в качестве ВКС и членов его семьи.

    Кроме перечисленных документов от работодателя требуется оформление медицинской страховки либо заключение договора с медицинским учреждением об оказании им соответствующих услуг ВКС и членам его семьи. Каких-либо иных документов предоставлять в органы ФМС России не требуется. Любые другие необходимые ФМС России документы будут запрошены у других органов в рамках информационного взаимодействия.

    Что касается процесса оформления разрешения, то перечисленные документы могут быть поданы, как на бумажном, так и на электронном носителе.

    Весь пакет документов должен быть рассмотрен сотрудниками ФМС России в течение 14 дней, и принято решение о выдаче соответствующего разрешения на работу для ВКС.

Стоит помнить, что члены семьи ВКС обязаны получать разрешение на работу в общем порядке, если они намереваются осуществлять трудовую деятельность на территории